企业在定做工作服的颜色首要会挑选蓝色的，夏天会选用米色系的，那么咱们怎样剖析工作服颜色呢？咱们要学会使用颜色的分量,

企业工作服定做怎么使用颜色的分量颜色，是一个美妙的词语。 五颜六色具有十分奇特的法力，它能够在无意识间给人们带来巨大的影响。

一般来说，相同颜色，亮度低的颜色较轻,不同颜色中彩度低的颜色较重.颜色分量在工作服定做中的使用，要在工作服定做中使用颜色的心理学，咱们就必须要先知道服装的用处。

比方警察工作服定做，警察是一个庄严、严肃的职业形象，要给人沉稳严肃的感觉，所以要挑选较重的颜色比方黑色。

颜色的分量似乎是一个奇特的概念，颜色怎样会有分量呢？

工作服定做又能怎么使用颜色的分量呢？颜色的分量并不是颜色自身的分量，颜色本身是没有分量的，但是颜色会使人在感知分量上有不同的影响。 不同的颜色给人的分量感知是不一样的，怎么将颜色的分量用在工作服定做中呢？　　颜色的轻重之分，在咱们的认知中对颜色有冷暖之分，

咱们通常将颜色分红暖色调和冷色调。 其实颜色不仅仅只有冷暖之分也有轻重之分，例如拉杆箱，白色的和黄色的箱子比较黄色的略显重一些，

黄色的和蓝色的比较，蓝色的有感觉稍微重一些，蓝色与黑色比较，黑色的看上去更重一些。